Entgeltfortzahlung bei Rückfall nach langjähriger Alkoholabhängigkeit
Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts vom 18.03.2015 – 10 AZR 99/14 Eine Arbeitsunfähigkeit ist nur dann verschuldet i.S.d. § 3 Abs. 1 S 1 EFZG (Entgeltfortzahlungsgesetz), wenn ein Arbeitnehmer in erheblichem Maße gegen das von einem verständigen Menschen in seinem eigenen Interesse zu erwartende Verhalten …